本报讯  通讯员张先锋  张彪报道：笔者8月29日从市人事部门了解到，“十一五”以来，我市专业技术人才队伍建设取得明显成效，人才流失问题已得到有效遏制，人才素质有新的提高，人才结构进一步优化，呈现良好的发展态势。至8月底，全市专业技术人才总量已达113553人。
        据介绍，“十一五”以来，我市继续组织实施了“百千万人才工程”计划、湖北省“新世纪高层次人才工程”和“农村实用人才开发工程”。围绕市委、市政府提出的发展高新技术产业和建设“华中药谷”的需要，先后建立了湖北省博士后湖北广济药业股份有限公司、湖北中基包装材料有限公司、湖北三环气门有限公司三个产业基地。其中湖北广济药业股份有限公司还被国家人事部批准设立博士后科研工作站。
        与此同时，我市还通过选送优秀青年人才到有关高校和科研院所学习、进修，或到发达地区挂职锻炼等方式，加大了紧缺、急需人才培养力度。组织实施了专业技术人员继续教育工程和农村实用人才培养工程，全市共有14万余人次专业技术人员参加了计算机知识、WTO知识和业务知识继续教育培训。在人才引进上，还大力推行了“以才招才”、“项目招才”、“代理招才”等新的引才办法，创造了许多吸引留住人才的成功经验。
         更为可喜的是，长期以来困扰我市的人才流失问题已从根本上得到有效控制，且人才素质有新的提高，人才结构进一步优化。据不完全统计，到今年8月底，全市专业技术人才总量已达113553人。其中，国有企事业单位103581人（事业单位人员100096人），非公经济组织人才9972人。

时间：2008-09-08